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任正非:外籍人员当华为CEO有两个条件

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发表于 2019-10-15 10:18:03 | 显示全部楼层 |阅读模式

今天(15日),华为内部员工平台“华为心声社区”公开了2019年8月20日任正非接受美联社采访的纪要全文,任正非回答了关于美方对华为实体清单制裁、华为为何不聘用外籍CEO以及5G技术安全等方面的提问。

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任正非接受美国记者采访

关于实体清单制裁,任正非表示,华为能扛得住美国的打击,不需要牺牲老百姓的利益。“中国很多老百姓是贫穷的,让贫穷的老百姓让一些利益给美国,来救一个有钱的华为,我良心上过不去。所以,我认为,我能坚持多挨打几年,包括我女儿多受一些罪,也不能把中国的利益让给美国。”他又说“美国的实体清单是不可能撤销的,我们做好了实体清单长期存在的心理准备。”

在谈到华为为什么不聘用外籍人员做华为的CEO时,任正非分析说:“第一,外籍员工必须要具备这个能力;第二,外籍员工必须在华为公司工作25年,从基层一层层升上来,才能了解整个公司的结构。有些西方公司CEO像‘走马灯’一样换,换几次,这个公司就没有了。因为这个CEO不了解基层实际情况,以为喝喝红酒、谈谈哲学就能领导公司。”同时任正非还风趣地表示“欢迎你们给我们推荐CEO、董事长人选,可以先派遣到非洲去,到科摩罗岛上去‘一人一厨一狗’地锻炼,再到有些地方进行技术锻炼,完全知晓华为业务,将来也有可能上来。 ”

被问及华为或者5G技术可能构成安全威胁的问题时,任正非表示“如果美国和澳大利亚没有想明白5G只是一个先进工具。对它的安全担忧前,那么最好不要购买华为的5G和相关产品,等待全世界实验证明是否安全再购买,不用这么焦心。”

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