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“不仅是收购关系,也是合作伙伴。”德国Vensys能源股份公司(以下简称Vensys)董事长尤尔根·亨克这样总结其与中国新疆金风科技股份有限公司(以下简称金风)取得共赢的原因。在金风收购Vensys70%股份后的8年内,Vensys从一个没有生产能力的科研团队跃居为风电行业技术的全球领军者,金风也成为世界最大的风机制造商。中欧国际工商学院副院长兼教务长丁远认为,中德企业间互补性强,可以实现双赢甚至多赢。当前,中国企业对德投资存量仅占德吸引外资总量的0.3%,相当于德国对华投资的1/10,仍有很大上升空间。建立更加均衡的投资关系,符合中德双方利益。
德国Vensys能源股份公司(以下简称Vensys)坐落在萨尔州诺因基兴小城,距德、法、卢三国交界处不远。2008年,中国新疆金风科技股份有限公司(以下简称金风)旗下的德国金风风能有限公司以4124万欧元收购了Vensys70%的股份。从此,德国金风风能有限公司也搬到诺因基兴,与Vensys一同工作。
2008年,金风并不是出价最高的买方,还有其他两个强劲的竞争对手——美国通用、高盛。为什么选择让金风来收购?Vensys董事长尤尔根·亨克表示:“当时Vensys还只是一个研发团队,比起纯粹的资本投资行为,更希望看到自己的技术落地,得到市场的认可。与其说选择金风收购Vensys,不如说是我们看到了和金风长期合作发展的未来。”
收购只是最初的手段,目的是为了建立更为紧密的合作关系。像金风这样的例子还有很多。“不将中国企业在德投资看作纯粹的收购行为,而看作中德合作的一种方式,对后续会有非常正面的影响。”中欧国际工商学院副院长兼教务长丁远举例说,2011年江苏金昇收购了德国埃马克50%的股份,双方在德国联手后又重新回到常州,建立了目前世界上最先进的机床厂,“成功的合作,必须在交易的框架、后续的沟通与实施过程中都坚持双赢思想。”
合作也需要更多沟通与磨合。丁远指出,中德公司素来以截然不同的方式管理各自的生产运营,比如德国员工更注重高质量的管理能力,而中国员工倾向于灵活变通和创新;欧洲客户更关心机器的耐用性,而中国客户更关注短期订单。不同的市场环境导致中国和德国工程师在思维方式上有很大不同:中国工程师更注重满足客户需求并做快速调整,德国工程师更关心机器的可靠性、耐用性和品牌声誉。
“信任是经历从认可到不认可再到认可之后的产物。”亨克表示,经过双方技术人员一次次的沟通磨合,信任终得以建立。
“如果你想要很‘敦实’的工业基础和长期稳定的企业发展,那么你应该到德国来。” 德国金风风能有限公司总经理马鸿兵表示。在他看来,Vensys在行业技术领域的领先地位和研发能力,与金风对市场尤其是对中国市场的开发能力形成了互补。
“基于过去5年对中国企业全球化的研究,我们发现中国企业通过收购模式走出去,与外国企业取得双赢甚至多赢,不是一个概念,而是一个真正可以实践的蓝图。”丁远表示,把中国市场和海外品牌、技术以及研发能力相结合,对海外企业来说可以增加就业、找到更大的新市场,对中国而言意味着产业提升。
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