要闻分享| 关注中国| 逆耳忠言| 不平则鸣| 情感天空| 健康生活| 流行时尚| 保险理财| 讽刺幽默| IT与游戏| 信息交流| 华发移民| 华发工作| 摄影美图

社会聚焦| 旅游天地| 娱乐八卦| 音乐视频| 校友互动| 网络社区| 房屋安家| 教育培训| 中医瑰宝| 专栏作者| 科技文化| 华发留学| 华发红娘| 关于本站

华发网China168.info海外中文门户网站

 找回密码
 立即注册

扫一扫,访问微社区

查看: 972|回复: 2

央企打工皇帝年薪998万 高管外籍身份可涨薪

[复制链接]
发表于 2013-4-19 00:55:37 | 显示全部楼层 |阅读模式
来源: 21世纪经济报道



提起“打工皇帝”,很多人首先想到的名字应该是杨元庆、霍建宁等,他们动辄千万的年薪烘托着他们的传奇。

而在上市央企里,也有一群特殊的“打工皇帝”。不同的是,他们除了职务之外,还有央企里特有的级别:部级、副部级、司局级等级别使他们区别于一般的草根打工皇帝。

在日前披露的2012年年报里208家上市央企里,公布董事长、总经理年薪的有192家。这其中103家同时披露董事长和总经理的年薪,其余的则披露了其中之一的年薪,甚至还有16家没有披露高管的年薪。

在这192家央企里,董事长、总经理年薪超过200万的就有13个。去年年薪最高的是中集集团总经理麦伯良,其以998万元的薪酬位列榜首,董事长李建红的年薪并未披露。

其次是长城开发的董事长谭文鋕和总经理郑国荣,分别以600.79万元和485.91万元在央企高管年薪排行榜里分居第二和第三。

据本报记者了解,除了薪酬考核制度,谭文鋕和郑国荣的外籍身份,也是其薪酬远远高于其他高管的原因之一。

“打工皇帝”年薪4年增16倍


去年底,中集集团作为首家B转H的上市公司,一时间赚足眼球,在港交所的股价也是开门红。

也就是在去年,中集集团总经理麦伯良获得了998万的高额年薪。这一数额较2011年虽然仅高出了40.26万元,但是却是2010年的1.67倍,是2009年59.52万元的16.77倍。

4年里年薪涨了十多倍的高管并不仅仅局限于麦伯良。其年报显示,职工监事、副总裁、董秘、财务总监等高管2012年的年薪均比2009年高了十多倍。如副总裁赵庆生2009年的年薪是21.06万元,而2012年的年薪则高达414.3万元,整整高出了近20倍;再如副总裁刘学斌,其2012年的年薪是356.9万元,是2009年的15倍。

如此,中集集团董监高等高管人员(独立董事除外)的整体薪酬也呈爆发式增长。

2009年,中集集团9位高管的年薪总计为226.43万元,平均每人25万;2010年,11位高管的年薪合计为2022万,平均每人184万,其中麦伯良的年薪为596.22万;到了2011年,11位高管的年薪再升至272万元,其中麦伯良的年薪为957.74万元;2012年,这一数字再次创下新高,11位高管的年薪合计3561万元,平均每人324万元。

高管工资卡里的数额暴增并不意味着普通员工也是如此。

据记者计算,2009年和2010年,中集集团的平均职工薪酬分别为6.2万元和6.44万元,2011年和2012年的平均职工薪酬分别为7.9万元和8.2万元。也就是说,其平均职工薪酬4年只增长了32%。

这一增幅虽然好于很多企业尤其是民企,但跟高管薪酬的涨幅简直是天壤之别。

而这四年,中集集团的业绩并未与高管薪酬的涨幅同步。受宏观经济不景气影响,集装箱和车辆业务市场需求回落,特别是集装箱销量和价格同比下滑,中集集团2012年实现净利润19.39亿元,营业收入543.34亿元,同比分别减47.46%和15.27%;2011年,其净利润同比增22.95%。

外籍高管薪酬普高


高管薪酬之高仅次于中集集团的是长城开发,其主营业务是硬盘相关产品。

2012年,长城开发净利润仅为9356万元,同比减62.8%,营业收入164亿元,同比降11.97%。这已是这两个重要财务指标连续第二年下降。2011年,长城开发实现净利润2.5亿元,同比降34.54%;实现营业收入186亿元,同比减10.31%。

在这样的业绩下,长城开发董事长谭文鋕2011年和2012年合计从公司获得1411.92万元的年薪。其中,2012年的年薪为600.79万元,2011年的年薪是811.13万元。

总经理郑国荣在过去的两年里从公司获得薪酬合计为1245.22万元。其中,2011年年薪为759.31万元,2012年的年薪为485.91万元。

而在2009年,谭文鋕和郑国荣的年薪分别为96.4万元和77万元,另外两人还从股东单位或其他关联单位领取薪酬。四年间,两人的年薪也有数倍增长。

“高管的薪酬奖励跟业绩都是挂钩的,业绩好的时候可能会多一点,业绩不好的时候可能会减一点。” 长城开发董秘葛伟强表示,高管里有不少是外籍员工,所以薪酬也比较高。

2012年年报显示,长城开发董事长谭文鋕是英国国籍,总经理郑国荣和副总裁蔡立雄是香港籍,副总裁石界福是马来西亚国籍。而这四人2012年从长城开发处获得的薪酬合计为1510.37万元,而其他10位高管的薪酬合计才524万元。

与此同时,其职工的平均薪酬也有不小的涨幅。2009年,其平均职工薪酬为3.6万元,2012年就涨至5.9万元,增幅达64%。

“制造型企业的压力很大。近年来,公司规模和订单都在增长,劳动力成本也越来越大。”葛伟强称,我们处于IT行业,这个行业是充分竞争的行业,技术含量要求较高,薪酬也很高。现在公司人才已经流失很严重,薪酬是一个重要的指标。
发表于 2013-6-27 16:14:47 | 显示全部楼层
既然看了,顶一个吧,好帖子












?现金扎金花炸金花同城游(切磋扎金花技巧体验梭哈游戏的乐趣,让我们一起欢乐斗地主诈金花游戏58w同城游戏中心www.58w.cn感受棋牌游戏乐趣。)♂|ipad如何玩网页游戏www.77k.cn 百鬼夜行抄堪比泰坦尼克《大航海》世纪战舰重现最新远航游戏中心yaan.sky58.com bbs.yes58.net www.826.com:网页游戏开服表,{webga},826.com,新开网页游戏  冬虫夏草收购价格www.aiyao.net  {renliuci}{renliuci}{renliuci}{renliuci}网页游戏推广平台http://www.33k3.com新开的足球网页游戏http://www.137g.com玩网页游戏卡http://www.77k.cn最省钱网页游戏http://www.5aoo.com尼木麻将游戏钟山棋牌游戏女人都应该知道的问题! 内衣的正确穿法!扎金花小游戏诈金花游戏兴平棋牌游戏   不带避孕套怎么避孕哺乳期能吃避孕药吗男避孕套使用方法图怀孕多久做药流宫外孕后多久能怀孕郑州哪里堕胎比较好温州引产早孕都有什么反应人流手术的最佳时机人流后腹痛人流后能否吃韭菜沈阳无痛人流哪家好人流费用是多少做完人流要注意什么人流手术过程视频深圳医院人流手术引产后要多久才可以同房_引产前后注意事项_百佳无痛人流医院宁波无痛人流医院哪家好-无痛人流医院网药物人流的危害都有哪些_药流的危害_百佳无痛人流医院
发表于 2013-8-17 13:00:10 | 显示全部楼层
█→【北京找186-1098-1728】【北京哪里有小姐186-1098-1728 【北京漂亮小姐186-1098-1728 【北京 外 国 小 姐186-1098-1728 】请点↓【北京哪里有小姐】1186-1098-1728 北京小姐与 哪里有 小姐您懂的】【让我们的,放飞您的心灵,愉悦您的心情 和 哪里有 】小姐请来电186-1098-1728【北京哪里有小姐】186-1098-1728
您需要登录后才可以回帖 登录 | 立即注册

本版积分规则

QQ|关于我们|联系我们|用户须知|小黑屋|法律申明|隐私通告|华发网海外版china168.info

GMT-6, 2024-12-21 12:36

Powered by Discuz! X3.4

© 2001-2023 Discuz! Team.

快速回复 返回顶部 返回列表